- PVSM.RU - https://www.pvsm.ru -
Тестовые задания — зло, кидалово или необходимость?
Привет всем. Очень интересует мнение сообщества. Фактически эта статья — опрос.
Так получилось, что последние пару месяцев активно ищу работу. И периодически приходят такие вот ответы на резюме:
Спасибо за предоставленное резюме, для дальнейшего обсуждения условий сотрудничества выполните пож. тестовое задание
Примеры задания:
ЗАДАЧА ТЕСТОВОГО ЗАДАНИЯ:
Необходимо написать драйвер работающий в среде Windows 7 X32 и выполняющий блокировку работы с любыми файлами, размещенными на съемных USB-накопителях (флешках) в названии которых присутствует хотя бы одна цифра. Под блокировкой работы подразумевается невозможность чтения/модификации/удаления этих файлов.
Результат предоставляется в виде исходного кода и бинарного файла драйвера с инструкцией по установке.
СРОК РЕАЛИЗАЦИИ: 3 рабочих дня
Цель задания – продемонстрировать навыки:
* создания грамотного, легко читаемого кода
* проектирования элементов пользовательского Web интерфейса
* использования технологий, существующих решений и шаблонов проектирования
Допускается использование специализированных GUI и скриптовых библиотек, если это не нарушает лицензионных соглашений.
Я думаю, многие с таким сталкивались. По моему личному мнению тестовые задания:
1. Не дают представления о кандидате (кто мешает нанять фрилансера на выполнение его)
2. Очень дурно пахнут кидаловом (был опыт, когда моя библиотека вошла в релиз известного продукта, а мне было отказано)
3. Показывает то, что работодатель не ценит своих сотрудников и их время, не считая уже деньги
К чему статья. Хотелось бы услышать мнение сообщества, все таки тестовые задания зло или место быть.
Спасибо.
Автор: Сергей Рундаев
Источник [1]
Сайт-источник PVSM.RU: https://www.pvsm.ru
Путь до страницы источника: https://www.pvsm.ru/programmirovanie/251149
Ссылки в тексте:
[1] Источник: https://habrahabr.ru/post/325084/
Нажмите здесь для печати.