Рубрика «карьера ИТ-специалиста» - 4

Идея написать вредные советы у меня давно витала в голове. Если вы опытный специалист, то надеюсь вам понравится и вы вспомните где-то себя. А если вы как раз в начале карьеры, то вы сделаете правильные выводы как делать не надо.  

  1. Не читай документацию. Она только путает и отвлекает от настоящей работы — гугли ответы на форумах и копируй чужие решения с StackOverflow или GPT.

  2. Никогда не проси помощи у коллег. Покажи всем, что ты «волк-одиночка» и можешь сам во всем разобраться, даже если это будет стоить бизнесу денег.

  3. Постоянно проси помощи у коллег.Читать полностью »

За шесть лет в IT, и в команде Machine Learning Technologу Research «Лаборатории Касперского» в частности, я прошел путь от стажера до Data Science Team Lead. Шел честно :) И на каждой ступени проходил через разные нюансы, о которых и хочу рассказать в этой статье. Полагаю, мой опыт будет полезен как начинающим коллегам, чтобы увидеть для себя недостающие аспекты профессионального роста, так и более опытным специалистам, чтобы отрефлексировать свой опыт и задуматься о том, что помогло им в карьере. Кстати, было бы здорово послушать и о ваших аспектах роста в комментариях :)

Senior. Туда и обратно: что я сначала не понимал в своей карьере, а потом как понял - 1
Читать полностью »

Вопрос о зарплатных ожиданиях задается всегда. При этом разные компании задают его на разных этапах воронки рекрутинга. 

Если вам не задавали этот вопрос, значит, вы просто не доходили до нужного этапа. Но рано или поздно вам придется на него ответить. И вполне вероятно, что отвечать придется, глядя рекрутеру прямо в глаза. А значит, что малейшее колебание будет замечено и отмечено (нас этому учат), и это не пойдет вам на пользу. 

Опыт показывает, что для большинства кандидатов этот вопрос является непростым. Если вас это не касается, супер, листайте ниже. Далее текст для тех, кому это актуально.

Читать полностью »

Матрица soft skills: как вырасти от стажера до синьора - 1

Привет! Меня зовут Виталий, я фронтенд-тимлид в KTS.

В августе я писал о ключевых хард скиллах фронтендера. Сегодня я расскажу о софт скиллах без привязки к конкретному направлению. Этот материал одинаково полезен и бэкендеру, и мобильному разработчику, и DevOps-инженеру.

Читать полностью »

Как успешно выступить на конференции и что важнее — харизма или сильная техническая экспертиза? Обсуждаем с Андреем Смирновым, опытным докладчиком и участником программных комитетов IT-конференций.

Этот материал — выжимка из выпуска нашего подкаста «Вдруг тут что-то важное». Второй сезон мы посвятили тому, как и зачем разработчику выстраивать и развивать личный бренд. Приходите слушать!)

Читать полностью »

Последнее время вышло много статей на тему тимлидства. Где-то спорили о написании кода тимлидами, где-то говорили о найме, где-то обсуждали пипл-менеджмент. Но давайте подумаем, есть ли вообще смысл становиться тимлидом.

Не нужно становиться тимлидом - 1

Тимлид — это крайний чувак без рычагов влияния

Читать полностью »

Всем привет, меня зовут Сергей и я 15 лет работаю в ИТ (на самом деле больше, но так красивее смотрится).

В какой-то момент мне пришла идея расписать свой опыт постепенного превращения в архитектора, в назидание растущим и как инвентаризация произошедшего.


Зачем всё это?

Я предполагаю, что это будет полезно кому-то, кого-то убережет от ошибок молодости (не полностью), а кого-то, наоборот, привлечет в эту область.

К сожалению, я не профессиональный писатель, поэтому постараюсь не утомить вас своим юным слогом.

Читать полностью »

Плохие новости для тех, кто думает что «поймал Бога за бороду» выбрав в качестве профессии одну из ИТ специальностей. Индекс HH.ru для профобласти ИТ впервые держится выше значения 8 второй месяц подряд. 

Индекс hh

Индекс hh

Этот индекс показывает отношение количества резюме к количеству вакансий.

Читать полностью »


https://ajax.googleapis.com/ajax/libs/jquery/3.4.1/jquery.min.js