Рубрика «вопросы на собеседовании»

Свершилось — пришло приглашение на собеседование в классную компанию, давно вы мечтали тут поработать. В описании вакансии есть всё от ДМС до спортивного зала, молодая команда прогеров и отсутствие бухгалтера Натальи Валентиновны в вашем рабочем помещении. В общем, класс! Заходите в красивый офис, садитесь напротив улыбающегося рекрутера, а потом начинается вот это:

«Энтерпрайзная срамота» или как свести с ума разработчика на собеседовании - 1


Читать полностью »

«Диагноз — не конец, а начало дела».
Мартин Х. Фишер.

Недавно я проходил телефонное собеседование с кадровиком из Google. Поскольку я соответствовал критериям на такое (добровольное) собеседование, но не смог пройти тест, в этом посте перечислены вопросы и предполагаемые ответы на них. Этот пост может оказаться полезным тем, кому в один прекрасный день позвонят из Гугла.

Для ясности: я начал заниматься программированием 37 лет назад (мне тогда было 11 лет) и постоянно занимаюсь этим. Кроме того, 24 года назад (мне было 24) я был назначен директором по исследованиям и развитию; с тех пор среди многих других работ мною были проведены НИОКР по наиболее ответственным частям проектов TWD — все они поставляются, как коммерческие продукты:

Представитель Гугла подчеркнул, что требуется как опыт управления, так и современного программирования (редкое сочетание). Но наличие более 20 лет опыта в первом и почти 40 лет во втором оказалось недостаточным: я не смог дать «правильные ответы». Означает ли это, что Гугл слишком высоко поднимает планку или что у его кадровиков самих не хватает знаний, которые они, как предполагается, должны оценивать?

Давайте посмотрим!
Читать полностью »

Топ странных вопросов 2015 года. Странных людей нынче любят или просто голову поломать? Непонятно. Ответим?

TOP-40 странных вопросов, заданных на собеседованиях в 2015 году в разных странах - 1Читать полностью »

Да, мы знаем, что на собеседовании все самые важные слова вылетают из головы и получается что-то вроде «да я… это… работал в компании, у меня есть навыки… коммуникации». В общем, тренируемся и разбираемся в том, почему некоторые фразы лучше оставить при себе.

11 фраз, которые нельзя произносить на собеседовании -- Инфографика - 1
Читать полностью »

Apple — компания, которая известна не только уникальными технологическими решениями, но и ломающими мозг вопросами на собеседованиях. Чем и делимся.

23 вопроса, которые вам зададут на собеседовании в Apple - 1
Читать полностью »

На днях я прочитал прекрасный текст "Я видел халтуру в лицо" про whiteboard interview (это когда перед кандидатом ставят доску или кладут листик бумаги и говорят: "напиши на доске вот такую программу"). В статье все по сути правильно, только немного в стиле плача царевны по утраченной молодости, ну, и главные дураки, конечно, – кандидаты. Но открою секрет: те, кто нанимают – тоже часто дураки, ведь кандидаты сами рано или поздно оказываются в позиции нанимающих, а дурость-то никуда не уходит.

На самом деле дурость, большинства кандидатов иллюзорна и происходит от того, что они не сильно понимают правила игры, да и с другой стороны играют не всегда честно. Разберемся, как оно в жизни-то и как с этим справляться.

Whiteboard-Coding interview - 1

Читать полностью »

Неделя собеседований на Хабре прошла, но я решил добить ещё живого уважаемого читателя статьёй, в которой поделюсь некоторыми заданиями, которые мне давали на собеседованиях работодатели в течение последнего месяца (среди них — Яндекс, Topface, ITMozg, парочка весьма интересных и пара довольно мутных стартапов).

Разумеется, у вас не получится успешно пройти собеседование, просто заучив ответы на эти вопросы. Ответ на каждый вопрос будет необходимо пояснить, иногда — очень подробно. Многие вопросы будут ещё дополнены собеседующими. Я прошу рассматривать эти вопросы как некоторую «планку», которой необходимо самостоятельно достичь, чтобы стать Junior'ом в хорошей компании.
Читать полностью »

Всем привет.

Введение

Расскажу вам свою историю о том, как я стал работать iOS разработчиком на 2 курсе университета в консалтинговой фирме. Рассказ будет от и до со всеми прелестями и подробностями. Надеюсь кому-нибудь из начинающих пригодится. Все действия происходили в Москве.
Читать полностью »

Ajax / [Перевод] Что не спрашивать на технических интервьюНикогда не требуйте от соискателя эзотерических знаний в какой-то определенной технологии. Нет абсолютно никакой связи между такими знаниями и тем, насколько эффективно человек будет работать в вашей команде.

Идея этого поста пришла мне в голову, когда я наткнулся на статью под названием «Вопросы для интервью на должность Front-end разработчика». Невероятно длинный список, приведенный в статье — это именно те вопросы, которые никогда не следует задавать. Вообще никогда.

Спрашивать эти вещи на собеседовании означает внушитьЧитать полностью »